McOzden Yönetim Eğitim Danışmanlık Tic.Ltd.Şti
Haziran 2008’de kurumların insan kaynakları süreçlerinin geliştirilmesine katkı sağlamak amacıyla Dr. Mehmet Cemil Özden tarafından kurulmuştur. Şirketlerin insan kaynakları süreçlerinden özellikle iş analizleri, norm kadro çalışmaları, performans ve prim sistemleri, iş değerleme ve ücret yönetimi konularında danışmanlık yaparak bu konulara odaklanmıştır.
İnsan kaynaklarının tüm süreçlerini bütünsel bir bakış açısıyla ele alan eğitimler tasarlayarak genel katılıma açık ve kurumsal eğitimler düzenlemiştir. “Bütünleşik İnsan Kaynakları Yönetimi”, tüm İK süreçlerinin birbirileriyle karşılıklı etkileşim halinde olduğunu açıklayan bir bakış açısıdır. Eğitimler de bu bakış açısıyla tasarlanmıştır.
İlke ve değerlerimiz :
- Yönetim Danışmanları Derneği tarafından belirlenmiş meslek ilkelerine uygun çalışmak
- Müşterinin ihtiyaçlarını doğru belirlemek, ihtiyaca en uygun çözümleri üretmek
- Hizmet kalitesini ve müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak
- Ölçülebilir sonuçlar üreterek müşterilerine katma değer yaratmak
- Hizmet sonuçlarını izleyerek müşterilerine gerekli desteği vermek
- Dünyadaki trendleri de dikkate alarak sürekli gelişmek ve yeni yöntemler geliştirmek
- Meslek ilkelerine uygun olarak, üretilen bilgi ve katma değeri sosyal sorumluluk projeleri ile paylaşmak
Kitaplarımız :
- Bireysel Kariyer Yönetimi, McOzden, Ankara, 2001, (276 sayfa)
- Üniversitede Okurken Kariyer, Akis Kitap, İstanbul, 2007 (126 sayfa)
- İK Şapkalı Yönetici, Akis Kitap, İstanbul, 2008 (222 sayfa)
- Hukukta ve Avukatlıkta Kariyer, Adalet Yayınevi, Ankara, 2012 (172 sayfa)
- İş Yaşamına Hazırlık, Pegem Yayınları, Ankara, 2015 (182 sayfa)
- İş Arama Teknikleri, Pegem Yayınları, Ankara, 2016 (182 sayfa)
- Keçiboynuzu Yaşam, e-kitap, McOzden, Bodrum, 2022, (95 sayfa)
